A.在勞動(dòng)仲裁前必須先行調(diào)解
B.當(dāng)事人提起訴訟之前必須先行仲裁
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的裁決是終局的
D.調(diào)解規(guī)則適用于勞動(dòng)仲裁的訴訟程序
E.當(dāng)事人可提請(qǐng)仲裁或提起訴訟
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A.會(huì)計(jì)師事務(wù)所
B.律師事務(wù)所
C.基金會(huì)
D.個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織
E.合伙企業(yè)
A.依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的
B.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的
C.企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整
D.所欠債務(wù)較多
E.公司簡(jiǎn)述注冊(cè)資本
A.固定期限勞動(dòng)合同
B.無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
C.長(zhǎng)期勞動(dòng)合同
D.以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同
E.短期勞動(dòng)合同
A.可以是自然事件
B.可以是社會(huì)事件
C.可以是合法行為
D.可以是違法行為
E.只能是合法行為
A.憲法
B.基本政策
C.具體政策
D.勞動(dòng)關(guān)系的特征及發(fā)展趨向
E.基本國(guó)情對(duì)勞動(dòng)法的要求
最新試題
簡(jiǎn)述解決勞動(dòng)就業(yè)的根本途徑是什么?
簡(jiǎn)述我國(guó)勞動(dòng)者享有的勞動(dòng)權(quán)力能力和勞動(dòng)行為能力的特征。
化工廠的上述行為侵害了勞動(dòng)者的哪些權(quán)利?請(qǐng)一一列舉并加以簡(jiǎn)要說(shuō)明。
關(guān)于女職工生育享受假期,表述是正確的是()。
簡(jiǎn)述用人單位不能解除勞動(dòng)合同的情況有哪些?
如果制藥廠辭退王某,是否需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?為什么?
簡(jiǎn)述勞動(dòng)合同履行的原則有哪些?
簡(jiǎn)述當(dāng)前時(shí)期的勞動(dòng)就業(yè)方針。
簡(jiǎn)述我國(guó)勞動(dòng)法的基本原則。
簡(jiǎn)述勞動(dòng)法律事實(shí)的涵義和種類。