A.分析文體娛樂需求
B.分析醫(yī)療保健需求
C.跟蹤基本需求變化
D.跟蹤基本信息變化
E.分析養(yǎng)老金水平變化
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.子女就業(yè)情況變化
B.健康狀況
C.人員調(diào)整
D.基本信息變化
E.宗教信仰變化
A.信息系統(tǒng)處理
B.信息調(diào)用
C.信息分類
D.電子臺(tái)賬記錄
E.手工臺(tái)賬記錄
A.失業(yè)人員培訓(xùn)
B.失業(yè)人員職介
C.個(gè)人基本情況和家庭
D.失業(yè)人員享受扶持政策
E.已就業(yè)狀態(tài)
A.非因本人意愿中斷就業(yè)的
B.按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人按照規(guī)定繳費(fèi)義務(wù)滿2年的
C.按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人按照規(guī)定繳費(fèi)義務(wù)滿1年的
D.已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的
A.養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.工傷保險(xiǎn)
C.生育保險(xiǎn)
D.意外傷害險(xiǎn)
最新試題
省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為基數(shù)。
登記失業(yè)人員無正當(dāng)理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會(huì)的，視為無就業(yè)愿望。
個(gè)人申請(qǐng)小額貸款的，由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長不超過6個(gè)月份。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
職工教育經(jīng)費(fèi)的60%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的，按照實(shí)際招用的人數(shù)，給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)，按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼，個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過3萬元。